2025년 한국지능정보사회진흥원 하반기 1차 정규직 채용(장애인 제한경쟁) 안내
2025년 한국지능정보사회진흥원 하반기 1차 정규직 채용(장애인 제한경쟁)안내드립니다.
1. 채용 개요
o 채용구분/인원: 정규직 1명(장애인제한경쟁)
o 지원서 접수기간: 2025.8.4(월) 오전 10시~8.11(월) 오후 18시까지
o 접수방법: 온라인 채용사이트(nia.recruiter.co.kr)를 통해 접수
o 채용문의: 채용사이트 내 온라인 게시판‘채용QnA’ 활용
o 기타: 상세일정, 전형방법, 직무내용, 자격요건, 처우는 붙임 문서 참조
2. 채용설명회 및 상담일정
ㅇ 내용: 10시~17시(현직자 채용상담), 14시~15시(채용설명회), 누구나 참여 가능.
ㅇ 일시/장소:
1) 서울: 8.4(월) NIA 서울사무소 지하1층 AI데이터중회의실
(서울 중구 청계천로 14, 무교동 NIA빌딩)
2) 대구: 8.7(목) NIA 대구본원 1층 대강당 (대구광역시 동구 첨단로 53, 신서동)
*붙임: 채용 안내문(세부내용) 1부.
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* 채용 공고 링크: https://nia.recruiter.co.kr/ (온라인 접수만 가능)
*자기소개서 항목 작성이 다소 까다로울수 있으나, 부담갖지 마시고 충실하게 작성해주시면 공정하게 심사하겠으며 건의/문의사항이 있는 경우 언제든 연락 부탁드립니다.
* 자주 묻는 질문(FAQ)
1) 필요한 업무 능력이 있나요?
A: 직무기술서상 '작업환경'란을 반드시 참조 해주시고 원활한 의사소통 및 직무 특성상 pc업무가 가능해야 합니다. (사무직)
2) 자기소개서 항목 작성이 너무 까다롭습니다.
A: 다소 어려울수 있으나 부담갖지 마시고 본인의 경험과 평소 생각을 바탕으로 충실하게 작성해주시기 바라며
특히 기본적인 항목 체크에서 오입력, 오기재가 발생하지 않도록 지원서를 꼼꼼히 정독 하시고 작성 부탁드립니다.
자주하는 실수 및 안내 모음 : https://nia.recruiter.co.kr/bbs/appsite/faq/list
3)[정규직] 필기(TOPCIT) 전형이 부담스럽지는 않나요?
A: TOPCIT 비즈니스영역의 경우 기본적인 경영학 지식 + IT에 대한 최신 이슈 및 기술정보 등으로 구성됩니다.
실제 시험의 경우 60점이상 또는 6배수 안에만 포함되시면 됩니다. 공개된 기출문제나 시중 문제집이 없으므로 모두가 같은 출발점입니다.
공고된 학습 범위를 나무보단 숲을 본다는 느낌으로 여러 번 반복학습 하시고 온라인에서 시험 후기도 많이 참조하시기 바랍니다.
장애인 제한경쟁 분야 지원자끼리만 경쟁하므로 부담갖지마시고 도전하시기 바랍니다.
